تهیه و تنظیم ـ عباس کرم الهی
روز یکشنبه 29 آذر 1394 ساعت 11:15 دقیقه پنجمین جلسه ی شورای اشتغال شهرستان شوش در سالن اجتماعات فرمانداری این شهرستان برگزار شد .
فرماندار شهرستان شوش ضمن اشاره به برنامه های آینده گفت : با توجه به این که مراسم جشن پیروزی انقلاب اسلامی ، ایام فاطمیه ـ انتخابات دهمین دوره ی مجلس شورای اسلامی و پنجمین دوره ی انتخابات مجلس خبرگان رهبری ـ تعطیلات نوروزی و آمدن مهمانان نوروزی ، راهیان نور و رادرین آستان مقدس حضرت دانیال نبی را از سه ماه باقیمانده ی سال 1394 و فروردین سال 1395 را در پیش رو داریم می بایست عزم خود را عزم کنیم که در تمام این برنامه های « سیاسی ـ ملی و مذهبی » همچون این چندماه که گذشت با سربلندی کیفیت و مشارکت بالا را در برنامه ها شاهد باشیم و از طرفی از مدیران شرکت های تولیدی و صنعتی انتظار داریم که مسائل و مشکلات کارگران خود را شخصاً حل کنند ، بین کارگران خود حضور داشته باشند ـ اطلاعات و بعضاً اگر مشکلاتی دارند شفاف با کارگران خود در میان بگذارند و اداره ی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی هم علاوه بر پیگیری های لازم نظارت دقیقی بر امورات داشته باشند .
سپس سید ناصر حسینی رئیس اداره ی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی و دبیر شورای اشتغال شهرستان شوش گزارشی از مصوبات جلسه ی قبل را تشریح نمود و اظهار داشت : در جلسه ی گذشته مصوب گردید به منظور اجرای صحیح آیین‌نامه اجرایی ماده (16) قانون بهبود مستمر محیط کسب و کار ؛ مصوبه هیئت وزیران در سال 1393 مربوط به تسهیلات تخصیصی صندوق کارآفرینان امید جهت اشتغال زایی در بازارچه ی آخرآسفالت که شورای اسلامی شهر ـ شهرداری ـ صندوق کارآفرینی امید ـ مرکز آموزش فنی و حرفه ای ـ اداره ی صنعت ، معدن و تجارت ـ مؤسسه ی خیریه ی امیرالمؤمنین و اداره ی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی اقدام کنندگان این پروژه هستند که می بایست گزارش کار خود را ارائه دهند .
مصوبه ی دوم مربوط به پرداخت تسهیلات بانکی مشاغل خانوادگی از ردیف اعتبارات 93 است که قرار بود جلسه ای بین اداره ی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی و بانک ها برگزار شود .
رئیس اداره ی تعاون ، کار و رفاه اجتماعی سپس به مابقی مصوبات جلسه ی قبل اشاره کرد و در ادامه برخی از مسئولین دستگاه ها نکات نظرات خود را در مورد اشتغال مطرح کردند .
علی الوار رئیس بنیاد شهید و امور ایثارگران در مورد استخدام اخیر شرکت کشت و صنعت نیشکر هفت تپه به مدیریت این شرکت انتقاد نمود و گفت : از آنجایی که استخدام 25 درصد هر نوبت از استخدام ها برابر قانون می بایست از بین فرزندان شاهد و ایثارگران لحاظ شود اما مدیریت شکر کشت و صنعت نیشکر هفت تپه با توجه به این که مدعی است این قانون را رعایت کرده است اما کارشناس اشتغال بنیاد شهید و امور ایثارگران شوش هیچگونه اطلاعی از این موضوع ندارد و می بایست با نظر مستقیم رئیس بنیاد افراد بر اساس اولویت بندی جهت استخدام معرفی شوند .
فرماندار شهرستان شوش ضمن تهدید گفته ی رئیس بنیاد شهید مبنی بر بخشنامه ی هیئت وزیران در مورد استخدام فرزندان شاهد اظهار داشت : هیأت وزیران کلیه دستگاه‌ها و شرکت های تولیدی و صنعتی را مکلف نموده که در استخدام های خود ، 25 درصد از کل ظرفیت را به فرزندان شهید و ایثارگر اختصاص دهند و ما هم انتظار داریم این قانون مدنظر قرار گیرد .
دبیر شورای اشتغال شهرستان شوش در جمع بندی نکته نظرات مطرح شده از تحقق 124 درصدی ثبت اشتغال در سامانه توسط دستگاه های دولتی خبر داد و بیان نمود : به خواست خداوند یکتا در خصوص از سقف صد درصد هم تجاوز کرده و ایده آل عمل کرده ایم .
سیدناصر حسینی دبیر شورای اشتغال شهرستان شوش همچنین با اشاره به پرداخت مبلغ 19 میلیارد و 300 میلیون ریال تسهیلات توسط صندوق کارآفرینی وامید عنوان نمود : این مبلغ در قالب 85 طرح و اشتغال زایی 130 نفر همراه بوده است.
مهندس نجاتی فرماندار شهرستان شوش در پایان تمام دستگاه های دولتی و شرکت ها ی صنعتی و تولیدی را از استخدام اتباع بیگانه منع نمود و اظهار داشت : تمام مدیران دستگاه های دولتی و نهادهای انقلابی و همچنین شرکت های تولید و صنعتی در بخش های دولتی و خصوصی توجه داشته باشند که هر گونه استخدام اتبا, بیگانه اعم از « افغانی ، عراقی و یا هر ملیت دیگری ممنوع می باشد ضمن این که از نظر من بومی استخدام کردن یعنی استخدام هر خوزستانی البته اول به سراغ کاریابی های شوش بروید و بر حسب نیاز خود از نظر تعداد جویندگان کار ـ میزان تحصیلات و رشته ی تحصیلی مکتوب ارائه دهید و در صورتی که در بین جویندگان کار شوشی نیاز شما حاصل نشد آنوقت به سراغ دیگر شهرستان های استان خوزستان بروید .
